WILLISA

Assistente de Compras | Belo Horizonte - MG

Belo Horizonte - MG
Presencial
1 Posição
Efetivo – CLT
Assistente
Período Integral

Assistente de Compras

Salário: A combinar

Benefícios: Vale-transporte; Vale-refeição/alimentação: R$ 39,00 por dia trabalhado; Assistência médica e odontológica, extensiva aos dependentes; PPR – Programa de Participação nos Resultados, podendo chegar a até 4 salários.

Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h | 100% presencial

Local: Belo Horizonte/MG – Região da Pampulha

Contratação: CLT – Efetiva

Setor: Empresa distribuidora de matérias primas, especializada no fornecimento de ingredientes para as indústrias de alimentos, farmacêutica e pet food.

Requisitos

Experiência anterior na função.

Superior completo ou cursando em Administração de Empresas, Gestão Financeira, Comércio Exterior, Processos Gerenciais ou áreas correlatas.

Excel Intermediário

Totvs Protheus (diferencial)

Principais atividades

Receber e analisar requisições de compras e serviços;

Realizar cotações e apoiar a negociação com fornecedores para aquisição de materiais, equipamentos e contratação de serviços;

Acompanhar pedidos, prazos de entrega e execução dos serviços contratados;

Solicitar notas fiscais de devolução de compras, quando necessário;

Prospectar e cadastrar novos fornecedores de materiais e serviços;

Atuar como ponto de contato entre os solicitantes internos e os fornecedores;

Elaborar relatórios e controles internos da área;

Apoiar a organização de viagens corporativas e o controle da frota de veículos.

#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Ensino Superior

Valorizado

Experiência profissional
Entre 1 e 3 anos

Benefícios

Vale Transporte
Tíquete Refeição
Participação nos lucros
Assistência Médica / Medicina em grupo
Seguro de Vida em Grupo

Sobre WILLISA

O Grupo Willisa Recursos Humanos atua em consultoria de recursos humanos desde 1996, tendo como fundadores profissionais atuantes na área com experiência adquirida em empresas de vários ramos de atividade e porte, nacionais e multinacionais.

Principais Atividades:

•Recrutamento e Seleção
•Avaliação Psicológica
•Programas de Apoio à Recolocação Profissional (Outplacement)
•Terceirização de serviços empresariais
•Administração de mão-de-obra temporária